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柔性管理——員工關(guān)懷與育留術(shù)
  • 柔性管理——員工關(guān)懷與育留術(shù)
  • 怎樣解開留住員工的密碼？結(jié)合國內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)（海爾、美的、創(chuàng)維、海底撈等）的企業(yè)留人與員工關(guān)懷的理念，與你一起探討貴公司員工關(guān)懷體系的建立及行動(dòng)方案。
  • 2022-11-15 09:31  
  • 主講老師：賀君宏 課時(shí)安排：2天，6小時(shí)/天
 面議
知人善任與自我精進(jìn)
  • 知人善任與自我精進(jìn)
  • 成為一個(gè)能夠做出貢獻(xiàn)價(jià)值的人，是一件蠻辛苦的事情，這份辛苦來自于對(duì)自己要有足夠的高要求，足夠自律，更要時(shí)刻自我反省。不但要有很多要求，關(guān)于價(jià)值觀的、心態(tài)的、能力的等等，還要每天精進(jìn)自己。這是本次課程的初衷。
  • 2022-11-15 09:31  
  • 主講老師：賀君宏 課時(shí)安排：2天，6小時(shí)/天
 面議
新生代員工管理與引導(dǎo)五項(xiàng)修煉
  • 新生代員工管理與引導(dǎo)五項(xiàng)修煉
  • “方向不對(duì)，努力白費(fèi)”，治人者必先治己，治己必先治心；爭天下者必先爭人，爭人者必先爭心，如何與新生代員工共舞是本次課程的初衷。
  • 2022-11-15 09:31  
  • 主講老師：賀君宏 課時(shí)安排：2天，6小時(shí)/天
 面議
變革領(lǐng)導(dǎo)力：組織變革管理
  • 變革領(lǐng)導(dǎo)力：組織變革管理
  • 這一門課程對(duì)于追求快速成長與銳意進(jìn)取的企業(yè)來說，非常有必要，只有提高管理層的變革領(lǐng)導(dǎo)力才能在不確定的時(shí)代立于不敗之地。
  • 2022-11-14 18:10  
  • 主講老師：蔣小華 課時(shí)安排：1天
 面議
女性領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
 面議
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的戰(zhàn)略思維
 面議
領(lǐng)導(dǎo)者的魅力與修為
 面議
領(lǐng)導(dǎo)方法與藝術(shù)
 面議
敏捷型領(lǐng)導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)換與團(tuán)隊(duì)打造內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
積極領(lǐng)導(dǎo)力-打造自我賦能的團(tuán)隊(duì)內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
卓越領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
心智模式-領(lǐng)導(dǎo)者的心量潛能突破內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
情商領(lǐng)導(dǎo)力工作坊內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
情境領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
高效能人士的七個(gè)習(xí)慣內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
非職權(quán)影響力內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
數(shù)字新商業(yè)時(shí)代《道德經(jīng)》的領(lǐng)導(dǎo)智慧內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
黨員干部在新時(shí)代的責(zé)任擔(dān)當(dāng)與領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、打造企業(yè)核心競爭力內(nèi)訓(xùn)培訓(xùn)課程
 面議
塑造卓越領(lǐng)導(dǎo)力
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