主講老師: | 李罡 | ![]() |
課時安排: | 3天/6小時一天 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 掌握課程開發(fā)的基本流程,達到清晰課程開發(fā)的流程步驟; 掌握課程開發(fā)中每個步驟的工具、方法,并能夠獨立開發(fā)出完整的課程包; | |
內(nèi)訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2023-05-19 11:43 |
課程目的:
n 掌握課程開發(fā)的基本流程,達到清晰課程開發(fā)的流程步驟;
n 掌握課程開發(fā)中每個步驟的工具、方法,并能夠獨立開發(fā)出完整的課程包;
n 通過現(xiàn)場練習實操、講師現(xiàn)場輔導,讓學員能夠掌握每個步驟的方法、技巧;
n 提高課程設(shè)計的能力,讓課程達到對學員實際工作有幫助、課堂氛圍學員喜歡、愿意參與的效果。
l 授課時長:
課堂授課: 3天(每天6小時)
驗收輔導:一對一輔導,每位學員輔導時間1小時——2小時
授課方式:
- 講解+演練+小組討論+成果展示
- 課程以小組開發(fā)的形式展開,通過小組討論等形式讓學員參與其中
- 確保學員在輕松快樂的氛圍中有收獲有進步
課程大綱:
一、 明定位:課程定位顯價值
1、 課程三定明方向
(1) 定對象:學員分析
(2) 定時間:課程時間決定課體量
(3) 定方向:課題方向初定
課堂練習:每個小組寫出本小組課題的三定。
2、 針對需求做分析
需求分析三步法:收集——分析——總結(jié)
3、 編寫目標顯收益
(1) 課程目標描述CBD法則
(2) 課程目標類型及行為動詞
課堂練習:每個組寫出本組課題的課程目標。
4、 選定命名抓眼球
(1) 課程命名三要素
(2) 課程命名四方式
課堂練習:為本組的課程起課程名稱
二、 搭結(jié)構(gòu):整體設(shè)計搭結(jié)構(gòu)
1、 課程設(shè)計三維結(jié)構(gòu)
游戲?qū)耄河洃浟y試
全局化思維:金字塔原理結(jié)構(gòu)圖
流程化思維:魚式呈現(xiàn)結(jié)構(gòu)
點塊化思維:內(nèi)容點講解模型
2、金字塔原理搭建結(jié)構(gòu)
(1)金字塔原理四個原則
(2)課程常見邏輯結(jié)構(gòu)
傳統(tǒng)型:為什么——是什么——怎么做
現(xiàn)狀——原因——措施
概念——原理——應(yīng)用
流程型:按完成任務(wù)的順序
要素型:解決問題各個關(guān)鍵要素
線索型:以案例或電影為線索展開課程結(jié)構(gòu)
(3) 總體結(jié)構(gòu)設(shè)計原則
課堂練習:每個組運用課程結(jié)構(gòu)搭建方法畫課程結(jié)構(gòu)圖。
三、 用素材:資源素材要匹配
1、素材的價值
l 讓表達更有說服力
l 讓表達更有吸引力
2、素材的收集
l 素材收集八字方針
l 資源素材收集渠道
3、素材的篩選:
l 好素材案例的四種特性
4、素材的運用:
l 資源素材應(yīng)用五點法:
找到問題點—抓住關(guān)鍵點——發(fā)掘價值點——設(shè)計切入點——把握興奮點
四、 巧萃?。簜€人經(jīng)驗巧萃取
導入案例:老張的寶貴經(jīng)驗
1、 經(jīng)驗萃取基本認知
(1) 最佳實踐與經(jīng)驗萃取的定義
(2) 具有萃取價值的經(jīng)驗特征
普遍性、重要性、可復(fù)制性
(3) 經(jīng)驗萃取理論模型
經(jīng)驗學習圈理論:具體體驗——反思觀察——抽象概括——實踐應(yīng)用
游戲互動:手指操應(yīng)用經(jīng)驗學習圈理論。
2、 個人經(jīng)驗萃取三步法
(1) 講故事
l 任務(wù)場景描述
課堂練習:任務(wù)場景描述練習。
l 選取典型故事的三個要求
l STORY曲線法
課堂練習:運用工具進行講故事練習。
(2) 挖金子
梳理步驟—方法/工具—常見問題—解決決竅
注意事項—原因探詢—提煉概括
課堂練習:每個組按照經(jīng)驗萃取工具單進行練習。
(3) 呈結(jié)構(gòu)
可視化呈現(xiàn)信息
簡化信息易傳播
五、 精設(shè)計:內(nèi)容形式精設(shè)計
1、課程內(nèi)容設(shè)計
(1)運用知識分類進行內(nèi)容設(shè)計
知識分類:信息——概念——原理原則——過程
課堂練習:知識分類練習。
課堂練習:各小組拿一個單元進行知識分類設(shè)計練習。
2、課程教學設(shè)計
(1)教學策略選擇
課程內(nèi)容重要級別劃分
授課流程步驟設(shè)計:四講法
STEP法進行授課流程設(shè)計
課堂練習:各小組拿一個單元進行STEP法設(shè)計練習。
(2)教學方法選擇
學習金字塔
教學方法波動圖
常用教學方法介紹
(3)開發(fā)要件七件套
課程說明及大綱、授課PPT、講師手冊、學員手冊、素材包、試題庫、工具包
六、 實驗收:試講驗收重實效
課程完成了內(nèi)容和形式的設(shè)計、要件的開發(fā)、流程的呈現(xiàn)設(shè)計后,完成的質(zhì)量是否能達標,是否能達能精品課程的標準,還需要經(jīng)過精雕細琢。
通過一對一的輔導,檢查學員的課程設(shè)計,提出修改建議,不斷完善;
通過學員試講,給出反饋,提升授課呈現(xiàn)力;
通過修改后的二次檢查確認,最后產(chǎn)生學員課程包成品
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