主講老師: | 余星冰 | |
課時安排: | 1-2天,6小時/天 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 本課程旨在培養(yǎng)學員在數(shù)據(jù)化運營方面的核心能力,包括數(shù)據(jù)挖掘、分析、解讀以及基于數(shù)據(jù)的策略制定與執(zhí)行。通過深入學習,學員將掌握如何構建數(shù)據(jù)驅動的運營體系,提升運營決策的科學性和精準度,從而在激烈的市場競爭中實現(xiàn)高效運營和持續(xù)增長,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。 | |
內(nèi)訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2024-12-16 09:53 |
《數(shù)據(jù)化運營策略與執(zhí)行》
主講:余星冰老師
【課程背景】
在數(shù)字化轉型的大潮中,企業(yè)運營越來越依賴于數(shù)據(jù)驅動。然而,僅僅擁有數(shù)據(jù)并不足以保證成功,關鍵在于如何將數(shù)據(jù)轉化為有效的運營策略并執(zhí)行到位。本課程旨在培養(yǎng)學員在數(shù)據(jù)化運營方面的核心能力,包括數(shù)據(jù)挖掘、分析、解讀以及基于數(shù)據(jù)的策略制定與執(zhí)行。通過深入學習,學員將掌握如何構建數(shù)據(jù)驅動的運營體系,提升運營決策的科學性和精準度,從而在激烈的市場競爭中實現(xiàn)高效運營和持續(xù)增長,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
【課程背景】
1、 掌握數(shù)據(jù)化運營核心,明確數(shù)據(jù)化運營對企業(yè)發(fā)展的意義
2、 構建數(shù)據(jù)驅動體系,設計并應用高質量的數(shù)據(jù)指標來評估業(yè)務表現(xiàn);
3、 提升決策精準度,實現(xiàn)高效運營與持續(xù)增長。
【課程對象】
品牌零售、營銷、運營、數(shù)據(jù)分析及零售從業(yè)者等人員
【課程時長】
1-2天(6小時/天)
【課程大綱】
一、數(shù)據(jù)化運營與數(shù)據(jù)指標
1、什么是數(shù)據(jù)化運營?
? 定義與理解
? 目標設定
? 指標設計
? 指標應用
2、數(shù)據(jù)化運營本質
3、數(shù)據(jù)化運營目標與目的
4、數(shù)據(jù)運營與數(shù)據(jù)化運營的區(qū)別
5、數(shù)據(jù)指標
? 過程型指標
? 結果型指標
案例:支付寶結果指標到過程指標的拆解(案例可根據(jù)行業(yè)更換)
6、如何設計高質量的數(shù)據(jù)指標
7、數(shù)據(jù)指標的組合應用
8、電子商務數(shù)據(jù)指標與指標多樣性困擾
9、我們需要關心哪些核心指標
? 核心理論:
? 西肖爾的三層指標檢驗標準
案例:某制造業(yè)關鍵數(shù)字化運營指標制定(案例可根據(jù)行業(yè)更換)
10、運營活動的量化
? 運營活動要素
? 需要哪些過程指標與結果指標
案例:天貓雙十一指標拆解案例(案例可根據(jù)行業(yè)更換)
二、數(shù)據(jù)分析與策略
1、數(shù)據(jù)采集
? 數(shù)據(jù)獲取與準備:數(shù)據(jù)采集的方法及數(shù)據(jù)清洗的重要性。
? 分析框架:提供一套分析流程,從明確分析目標到數(shù)據(jù)可視化展示。
? 策略制定:基于數(shù)據(jù)分析的結果來制定有效的運營策略。
2、數(shù)據(jù)處理
? 采集、清洗、預處理數(shù)據(jù)。
? 數(shù)據(jù)清洗
? 數(shù)據(jù)預處理
3、數(shù)據(jù)分析框
? 構建用戶、行為、洞察分析框架。
? 用戶
? 行為
? 洞察
4、數(shù)據(jù)分析的5大步驟
? 明確目標
? 數(shù)據(jù)預處理
? 特征分析
? 算法建模
? 數(shù)據(jù)表達
5、數(shù)據(jù)可視化
? 可視化方式
? 可視化價值
6、數(shù)據(jù)報告
7、形成策略
? 數(shù)據(jù)指導策略
? 功能優(yōu)化
? 迭代與創(chuàng)新
? 問題解決
8、數(shù)據(jù)價值
? 數(shù)據(jù)可洞察真相
? 數(shù)據(jù)可轉化行動
? 數(shù)據(jù)的引導思路
案例: 20萬零售店運營管理
三、數(shù)據(jù)化運營體系建設行動指南
1、數(shù)據(jù)化運營體系商業(yè)目標
? 體系建設:
? 路徑選擇:
? 思路梳理:
2、數(shù)據(jù)化運營體系定位與價值
? 釋放數(shù)據(jù)價值
? 讓決策更科學
? 讓決策更高效
? 使運營更智慧
3、數(shù)據(jù)化運營體系建設方法論
? 數(shù)據(jù)體系
? 運營體系
? 方法體系
? 組織體系
4、企業(yè)數(shù)據(jù)化運營體系建設的路徑選擇與行動指南
5、數(shù)據(jù)化運營7大思路
? 分解思路
? 追蹤思路
? 結合思路
? 對比思路
? 節(jié)點思路
? 錨點思路
? 行為標記思路
6、數(shù)據(jù)能力賦能運營 - 運營進階
? 明確體系的商業(yè)目標、定位與價值。
? 體系建設方法論,包括:數(shù)據(jù)、運營、方法和組織體系。
? 路徑選擇與行動指南:七大運營思路。
? 數(shù)據(jù)能力對運營進階的重要性。
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