推廣 熱搜: 2022  財務(wù)  微信  法律    網(wǎng)格化  管理  營銷  總裁班  安全 
管理者角色認(rèn)知訓(xùn)練
  • 管理者角色認(rèn)知訓(xùn)練
  • 基層管理者是指那些在組織中直接負(fù)責(zé)非管理類員工日?;顒拥娜??;鶎庸芾碚咧饕氊?zé)是直接指揮和監(jiān)督現(xiàn)場作業(yè)人員,保證完成上級下達(dá)的各項計劃和指令。
  • 2023-09-13 13:26  
  • 主講老師:劉平青 課時安排:1天/6小時
面議
管理心理學(xué)背景
  • 管理心理學(xué)背景
  • 管理心理學(xué)在西方又稱為工業(yè)與組織心理學(xué),是研究組織管理活動中人的行為規(guī)律及其潛在心理機(jī)制的一門學(xué)科。它屬于心理學(xué)的研究范疇,是心理學(xué)的一個重要分支。近年來,隨著理論的不斷完善與應(yīng)用范圍的逐步擴(kuò)大,管理心理學(xué)已經(jīng)發(fā)展成為一門獨立的學(xué)科,在我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)與現(xiàn)代化建設(shè)中扮演著越來越重要的角色。
  • 2023-09-13 13:18  
  • 主講老師:劉平青 課時安排:1天/6小時
面議
打造卓越執(zhí)行力
  • 打造卓越執(zhí)行力
  • 何謂執(zhí)行力?執(zhí)行力“就是按質(zhì)按量地完成工作任務(wù)”的能力。個人執(zhí)行力的強(qiáng)弱取決于兩個要素——個人能力和工作態(tài)度,能力是基礎(chǔ),態(tài)度是關(guān)鍵。所以,我們要提升個人執(zhí)行力,一方面是要通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實踐鍛煉來增強(qiáng)自身素質(zhì),而更重要的是要端正工作態(tài)度。那么,如何樹立積極正確的工作態(tài)度?我認(rèn)為,關(guān)鍵是要在工作中實踐好“嚴(yán)、實、快、新”四字要求。
  • 2023-09-13 12:54  
  • 主講老師:劉平青 課時安排:1天/6小時
面議
創(chuàng)業(yè)家精神
  • 創(chuàng)業(yè)家精神
  • 《創(chuàng)業(yè)家》關(guān)注創(chuàng)新企業(yè)的"價值",與創(chuàng)業(yè)家的"心靈"共鳴,尋找開創(chuàng)性的"思想",把財富創(chuàng)造與管理的過程為報道核心。展示創(chuàng)業(yè)家們顛覆傳統(tǒng)、創(chuàng)造商業(yè)傳奇、成就"中國夢"的精彩故事。
  • 2023-09-13 12:52  
  • 主講老師:劉平青 課時安排:1天/6小時
面議
招聘面試實戰(zhàn)技巧
  • 招聘面試實戰(zhàn)技巧
  • 人才資源是指一個國家或地區(qū)中具有較多科學(xué)知識、較強(qiáng)勞動技能,在價值創(chuàng)造過程中起關(guān)鍵或重要作用的那部分人。人才資源是人力資源的一部分,即優(yōu)質(zhì)的人力資源。
  • 2023-09-13 12:44  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
從業(yè)務(wù)骨干到業(yè)務(wù)主管的轉(zhuǎn)身
  • 從業(yè)務(wù)骨干到業(yè)務(wù)主管的轉(zhuǎn)身
  • 領(lǐng)一個導(dǎo)力是一個個體影響一群個體取得一個共同目標(biāo)的過程。領(lǐng)導(dǎo)力是一個人通過說服或者榜樣,推動一個團(tuán)體最求領(lǐng)導(dǎo)者擁有或者領(lǐng)導(dǎo)者與追隨者共同擁有的目標(biāo)的過程。
  • 2023-09-13 12:41  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
FMFW讓管理者開好研討會
  • FMFW讓管理者開好研討會
  • 在內(nèi)容上,它區(qū)別于傳統(tǒng)的會議管理類課程,是行動學(xué)習(xí)Action Learning、引導(dǎo)技術(shù)Facilitation、工作坊技術(shù)和引導(dǎo)式領(lǐng)導(dǎo)力在組織會議場景上的落地應(yīng)用。
  • 2023-09-13 12:39  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
4維管理者:用DISC策略管理不同員工的最佳方式
  • 4維管理者:用DISC策略管理不同員工的最佳方式
  • DISC個性測驗由24組描述個性特質(zhì)的形容詞構(gòu)成,每組包含四個形容詞,這些形容詞是根據(jù)支配性(D)、影響性 (I) 、服從性 (C) 、穩(wěn)定性(S) 和四個測量維度以及一些干擾維度來選擇的。
  • 2023-09-13 12:29  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
勝任力模型操作實務(wù)
  • 勝任力模型操作實務(wù)
  • 《勝任力模型操作實務(wù)》課程一方面講解勝任力模型的的系統(tǒng)知識,另一方面將通過小組討論、案例研討、實操演練等形式將枯燥的知識轉(zhuǎn)換為實用的工作技能,再將工作技能轉(zhuǎn)換為具體的工作應(yīng)用。
  • 2023-09-13 12:21  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
如何選對人
  • 如何選對人
  • 人口資源是指一個國家或地區(qū)所擁有的人口的總量,它是一個最基本的底數(shù),一切人力資源機(jī)構(gòu)、人才資源皆產(chǎn)生于這個最基本的人口資源中,它主要表現(xiàn)為人口的數(shù)量。
  • 2023-09-13 12:20  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
人才梯隊建設(shè)
  • 人才梯隊建設(shè)
  • 當(dāng)現(xiàn)在的人才正在發(fā)揮作用時,未雨綢繆地培養(yǎng)該批人才的接班人,也就是做好人才儲備,當(dāng)這批人才變動后能及時補(bǔ)充上去和頂替上去,而這批接班人的接班人也在進(jìn)行培訓(xùn)或鍛煉,這樣就形成了水平不同的人才,仿佛站在梯子上有高有低一樣,形象地稱為梯隊。為的就是避免人才斷層。
  • 2023-09-13 12:16  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
基于lego serious play方法的工作坊——管理者角色認(rèn)知和定位
  • 基于lego serious play方法的工作坊——管理者角色認(rèn)知和定位
  • 1、員工:主要依靠自己對新知識的探索和領(lǐng)悟,從而產(chǎn)生對新事物創(chuàng)造的欲望,推動生產(chǎn)的發(fā)展、技術(shù)的更新,產(chǎn)品的換代,從而使知識資本增值。 2、管理者:管理者需要有大的觀念,考慮問題的角度不是從個人,而是從公司整體利益。
  • 2023-09-13 11:16  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
做一個員工需要的管理者
  • 做一個員工需要的管理者
  • 管理者是指在組織中直接參與和幫助他人工作的人,管理者通過其地位和知識,對組織負(fù)有貢獻(xiàn)的責(zé)任,因而能夠?qū)嵸|(zhì)性的影響該組織經(jīng)營及達(dá)成成果的能力者?,F(xiàn)代觀點強(qiáng)調(diào)管理者必須對組織負(fù)責(zé),而不僅僅是監(jiān)督指導(dǎo),與管理者相對應(yīng)的是非管理者。
  • 2023-09-13 10:33  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
崗位分析與崗位說明書編寫
  • 崗位分析與崗位說明書編寫
  • 《崗位分析與崗位說明書編寫》課程一方面將系統(tǒng)講解企業(yè)戰(zhàn)略與組織架構(gòu)、崗位的關(guān)系,使學(xué)員掌握崗位分析的相關(guān)方法和工具,另一方面還將結(jié)合工作實際,設(shè)置了模擬演練環(huán)節(jié),將枯燥的專業(yè)知識轉(zhuǎn)換為通俗易懂的工作方法,現(xiàn)場對編寫崗位說明書進(jìn)行演練,從而更好的幫助學(xué)員提升人力資源的專業(yè)度。
  • 2023-09-13 10:03  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
10步制定KPI體系
  • 10步制定KPI體系
  • 企業(yè)關(guān)鍵績效指標(biāo)是通過對組織內(nèi)部流程的輸入端、輸出端的關(guān)鍵參數(shù)進(jìn)行設(shè)置、取樣、計算、分析,衡量流程績效的一種目標(biāo)式量化管理指標(biāo),是把企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)分解為可操作的工作目標(biāo)的工具,是企業(yè)績效管理的基礎(chǔ)。KPI 可以使部門主管明確部門的主要責(zé)任,并以此為基礎(chǔ),明確部門人員的業(yè)績衡量指標(biāo)。建立明確的切實可行的 KPI 體系,是做好績效管理的關(guān)鍵。關(guān)鍵績效指標(biāo)是用于衡量工作人員工作績效表現(xiàn)的量化指標(biāo),是績效計劃的重要組成部分。
  • 2023-09-13 09:42  
  • 主講老師:劉濤 課時安排:1天/6小時
面議
筑牢百年大黨根基,開啟全面從嚴(yán)治黨的歷史新征程   ——學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會精神
面議
深化自我革命 不負(fù)百年華章  ——認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在十九屆
面議
強(qiáng)國之夢,執(zhí)政之路
  • 強(qiáng)國之夢,執(zhí)政之路
  • 樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”,為實現(xiàn)強(qiáng)國之夢注入不竭精神動力,從而讓我們黨的執(zhí)政之路無畏艱難。
  • 2023-09-12 15:52  
  • 主講老師:劉騰飛 課時安排:1天/6小時
面議
《民法典》與《九民紀(jì)要》對銀行信貸業(yè)務(wù)影響及銀行對策
面議
牢記黨紀(jì)國法,加強(qiáng)國企黨風(fēng)廉政建設(shè)
  • 牢記黨紀(jì)國法,加強(qiáng)國企黨風(fēng)廉政建設(shè)
  • 當(dāng)前,國有企業(yè)改革進(jìn)入關(guān)鍵階段,我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,遵循管黨治黨規(guī)律,提高全體干部員工廉潔自律意識,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,將全面從嚴(yán)治黨要求貫徹到建設(shè)中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)的全過程。
  • 2023-09-12 15:50  
  • 主講老師:劉騰飛 課時安排:1天/6小時
面議
 «上一頁   1   2   …   90   91   92   93   94   …   272   273   下一頁»   共5444條/273頁 
搜索排行
網(wǎng)站首頁  |  關(guān)于我們  |  聯(lián)系方式  |  誠聘英才  |  網(wǎng)站聲明  |  隱私保障及免責(zé)聲明  |  網(wǎng)站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務(wù)  |  積分換禮  |  網(wǎng)站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報  |  京ICP備11016574號-25