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用《弟子規(guī)》培養(yǎng)優(yōu)秀員工—— 學(xué)好《弟子規(guī)》,做好中國人

主講老師: 溫柯然 溫柯然

主講師資:溫柯然

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡介: 優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)成員培養(yǎng)八策略前面我們已經(jīng)提到過我們建設(shè)團(tuán)隊(duì)的價(jià)值是一定程度上解脫我們自己,要培養(yǎng)出能代替我們辦理應(yīng)該有我們辦理的事情。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2023-10-17 12:51


培訓(xùn)對(duì)象——企業(yè)中高級(jí)管理干部、全體員工和國家公務(wù)員;

培訓(xùn)目標(biāo)——

1、讓員工懂得對(duì)上級(jí)、下級(jí)職業(yè)規(guī)矩,在職場、在企業(yè)基本規(guī)矩;

2、培養(yǎng)感恩、忠誠、認(rèn)真、誠信、負(fù)責(zé)任和付出的優(yōu)秀員工;

3、建設(shè)和諧、大愛、真誠和幸福的企業(yè)氛圍;

 

第一章  企業(yè)需要什么樣的好員工                        

第一節(jié)、企業(yè)危險(xiǎn)品 —— 有才無德的員工
第二節(jié)、好員工評(píng)價(jià)模型 —— 德能技

第三節(jié)、企業(yè)的脊梁—— 忠誠付出的好員工 

第二章   企業(yè)當(dāng)務(wù)之急——培養(yǎng)有道德好員工             

第一節(jié)、老子講 —— 道與德                                               

第二節(jié)、人生成功前提 —— 厚德載物

第三節(jié)、稻盛和夫是怎樣用道德管理,成就二家世界五百強(qiáng)               

第三章   用《弟子規(guī)》培養(yǎng)員工                         

第一節(jié)、《弟子規(guī)》—— 做人的基本規(guī)矩,必備基本道德                  

第二節(jié)、好員工必備 —— 八大職業(yè)道德                                 

第四章   好員工第一條—— 忠誠

第一節(jié):忠誠員工第一條—— 忠誠重于能力

第一節(jié):忠誠員工第二條規(guī)矩 —— 執(zhí)行服從

解讀:父母呼  應(yīng)勿緩  父母命  行勿懶 

第二節(jié):忠誠員工第三條規(guī)矩 —— 進(jìn)諫

解讀:親有過  諫使更  怡吾色  柔吾聲       

第三節(jié):忠誠員工第四條規(guī)矩 —— 謙虛恭敬                 

解讀:父母教 須敬聽        

第四節(jié):忠誠員工第五條規(guī)矩 —— 接受批評(píng)            

解讀:父母責(zé) 須順承       

第五節(jié):忠誠員工第六條規(guī)矩 —— 無私付出               

解讀:冬則溫 夏則凊        

第六節(jié):忠誠員工第七條規(guī)矩 —— 及時(shí)報(bào)告              

解讀:晨則省 昏則定  出必告 反必面 

第五章 好員工第二條 —— 建立和諧人際關(guān)系

第一節(jié):與人相處第一條規(guī)矩 —— 把同事當(dāng)兄弟

解讀:兄道友 弟道恭

第二節(jié):與人相處第二條規(guī)矩 —— 大度舍得,不斤斤計(jì)較!

解讀:財(cái)物輕 怨何生

第三節(jié):與人相處第三條規(guī)矩 —— 謹(jǐn)言慎行,不說惡言!

解讀:言語忍 忿自泯

第四節(jié):與人相處第四條規(guī)矩 —— 長幼有序

解讀:或飲食 或坐走 長者先 幼者后

第六章   好員工第三條—— 敬業(yè)付出

第一節(jié)、財(cái)富的規(guī)律——種子定律
第二節(jié)、舍得——終極商業(yè)智慧

第三節(jié)、舍得的七大方法 

第四章、吃虧是福處世哲學(xué)

第七章   好員工第四條—— 良好職業(yè)規(guī)范

第一節(jié):職場第一條規(guī)矩 —— 站有站相、坐有坐相   

解讀:步從容 立端正 揖深圓 拜恭敬

第二節(jié):職場第二條規(guī)矩 ——  養(yǎng)成良好習(xí)慣,習(xí)慣決定命運(yùn)!

衛(wèi)生、吃飯、穿衣和放物品都有規(guī)律,

解讀:朝起早 夜眠遲 老易至 惜此時(shí)  

第三節(jié):職場第三條規(guī)矩 —— 做事不慌不忙、有條不紊   

解讀:事勿忙 忙多錯(cuò) 勿畏難 勿輕略

第四節(jié):職場第四條規(guī)矩 ——拜訪客戶進(jìn)辦公室的規(guī)矩,敲門問好!

解讀:將入門 問孰存 人問誰 對(duì)以名 吾與我 不分明

第五節(jié):職場第五條規(guī)矩 ——職場著裝得體  

解讀:衣貴潔 不貴華 上循分 下稱家

第六節(jié):職場第六條規(guī)矩 —— 借物的規(guī)矩   

解讀:用人物 須明求 倘不問 即為偷

第八章   好員工第五條—— 負(fù)責(zé)任 

第一節(jié):說話第一條規(guī)矩 —— 說到做到

解讀:凡出言 信為先 詐與妄 奚可焉

第二節(jié):說話第二條規(guī)矩 —— 承擔(dān)責(zé)任

解讀:過能改 歸于無 倘掩飾 增一辜

第三節(jié):說話第三條規(guī)矩 ——不傳播謠言

解讀:見未真 勿輕言 知未的 勿輕傳

第四節(jié):說話第四條規(guī)矩 ——反省進(jìn)步

解讀:見人惡 即內(nèi)省 有則改 無加警

第九章   好員工第六條—— 愛心守則

第一節(jié):愛——征服世界最偉大的力量

第二節(jié):敬天愛人——締造二家世界五百強(qiáng)

第三節(jié):愛心第一條規(guī)矩 —— 顧客是衣食父母

解讀:凡是人 皆須愛 天同覆 地同載

第四節(jié):愛心第二條規(guī)矩 —— 將心比心愛的方式

解讀:將加人 先問己 己不欲 即速已

第五節(jié):愛心第三條規(guī)矩 —— 溝通

勢服人 心不然 理服人 方無言

第六節(jié):愛心第四條規(guī)矩 —— 不要說三道四、道人長短

道人善 即是善 人知之 愈思勉  揚(yáng)人惡 既是惡 疾之甚 禍且作

第十章  好員工第七條—— 感恩守則

第一節(jié):人為什么要感恩?

解讀: 恩欲報(bào) 怨欲忘 報(bào)怨短 報(bào)恩長

第二節(jié):感恩——生命的智慧

第三節(jié):感恩一切 —— 人生八大感恩

第四節(jié):感恩折磨你的人

第十一章  好員工第八條—— 成長法則

第一節(jié):成長第一條法則 ——交友之道

解讀:能親仁 無限好 德日進(jìn) 過日少 不親仁 無限害 小人進(jìn) 百事壞

第二節(jié):成長第二條法則——知行合一

解讀:不力行  但學(xué)文 但力行 不學(xué)文 

第三節(jié):成長第三條法則——讀書要有選擇

解讀:非圣書 屏勿視 敝聰明 壞心志

第四節(jié):成長第四條法則——人人都可以成為圣賢

解讀:勿自暴 勿自棄 圣與賢 可馴致

 

 

 

 


 
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