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《基于項目管理的問題分析與解決訓(xùn)練》課程大綱

主講老師: 凡耀勝 凡耀勝

主講師資:凡耀勝

課時安排: 1天/6小時
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 項目管理是一種組織和管理資源、時間、成本等要素,以實現(xiàn)特定項目目標(biāo)的方法論。它涉及項目計劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾等階段,確保項目能夠按時、按質(zhì)、按預(yù)算完成。項目管理強調(diào)團隊合作、跨部門協(xié)調(diào)和風(fēng)險管理,以應(yīng)對項目中的不確定性和挑戰(zhàn)。通過有效的項目管理,企業(yè)可以提高資源利用效率,降低項目風(fēng)險,實現(xiàn)項目價值最大化,從而增強企業(yè)的競爭力和市場地位。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-03-01 18:48


本課程是以學(xué)員為中心能力導(dǎo)向的行動學(xué)習(xí)法,讓學(xué)員努力多多,收獲多多,確保效果85%以上,凡老師要求學(xué)習(xí)嚴(yán)格,學(xué)員努力,辛勤付出,訓(xùn)練能力,收獲多多。能夠保證上課效果。

什么是問題,如何分析問題,有哪些解決辦法,本課程是結(jié)合項目管理的實際基礎(chǔ)上,結(jié)合大學(xué)教項目管理的基礎(chǔ)上設(shè)計出來的。項目管理是一項系統(tǒng)思考的思維,項目成功標(biāo)準(zhǔn)是讓項目干系人滿意,項目的決策,決定項目的成敗,成功的項目管理,在論證決策階段花很大的時間,高層領(lǐng)導(dǎo)參與決定論證,對項目成敗的起著關(guān)鍵因素。

項目管理的時間(進度),質(zhì)量,成功,利益相關(guān)者滿意,是項目管理四大重點,不清晰的范圍管理為失敗根本,溝通的不對稱,失真給項目管理帶來管理的困難,監(jiān)控反饋給項目管理帶來修正機會。

項目經(jīng)理作為執(zhí)行者,管理項目的人,對項目執(zhí)行,監(jiān)控起著關(guān)鍵作用。項目成功,項目的戰(zhàn)略決策占至少50%,項目的執(zhí)行體系40%,運氣其它10%。

老師所講的一切,能讓學(xué)員有可以執(zhí)行的模板,可以應(yīng)用到實際工作中。

【課程對象】 中高層管理人員、項目經(jīng)理、主管、工程師、項目職員等相關(guān)人員

【課程時間】 實戰(zhàn)版1~2天

課程目標(biāo) 

1. 什么是問題,如何解決問題

2. 解決問題的方法和思路

3. 掌握項目與項目管理

4. 項目管理的干系人和目標(biāo)分析

5. 如何進行項目決策和可行性分析

6. 能夠把握如何進行項目立項與啟動過程

7. 把握項目范圍與時間管理

8. 掌握項目經(jīng)理,人力資源組織與團隊管理

9. 項目溝通管理

10. 掌握項目成本管理方法

11. 掌握質(zhì)量管理

12. 掌握項目的風(fēng)險管理

13. 掌握項目的采購管理

14. 掌握系統(tǒng)化的、高效能的項目管理的思維方式

15. 項目管理之道,領(lǐng)導(dǎo)、管理和技術(shù)同行,詳細目標(biāo)分解,專項組織架構(gòu),關(guān)注重點,項目化小組團隊,配套管理制度,創(chuàng)新管理

16. 通過課堂分組實戰(zhàn)訓(xùn)練,掌握項目管理的主要方法論、應(yīng)用案例、圖表、模版等工具,學(xué)員課后即可“學(xué)以致用,立竿見影”。

 

(領(lǐng)導(dǎo)開訓(xùn):強調(diào)學(xué)習(xí)的意義和紀(jì)律)

【課程情況】                           

項目問題導(dǎo)入

成立項目小組,每組5~6人

根據(jù)自己小組,選擇實際工作中的項目為案例,討論工作中的項目

考核采用計分的方式,總分為每組的課堂的成績和作業(yè)成績

30%的時間作為互動時間,增加課程學(xué)習(xí)實操性,行動學(xué)習(xí)法

掌握組織結(jié)構(gòu)和團隊特點。

 

課程邏輯:

1.識別項目需求、決策和提出解決方案

     項目需求,機會識別,可行性調(diào)查,項目論證,項目范圍確定,提供解決方案 高層領(lǐng)導(dǎo)參與和重視

2.制定項目管理計劃,有效執(zhí)行

明確目標(biāo),雙向溝通、互動,提案制度,合理組織架構(gòu),提高人員運作效率,全員參與,激勵,優(yōu)化,風(fēng)險預(yù)防,培養(yǎng)人才

 3.怎樣提升項目管理技能?

     練習(xí),實踐,多練習(xí)

 

頭腦風(fēng)暴:您碰到哪些關(guān)于項目管理的難題?  每人提出自己所遇到的難題, 老師將這些難題作為案例在整個課程中巧妙地穿插、分析、演練。

 

平時大家感覺到那些項目管理,比較難,是技術(shù)的問題,還是管理的問題,還是項目決策,還是領(lǐng)導(dǎo)支持,前期調(diào)查分析不足,什么是項目管理,有哪些困難?

案例導(dǎo)入:

案例1:中興通訊工程外包商資格預(yù)審文件

1. 討論:如何分析項目干系人與識別方法是什么?

2. 項目的成功關(guān)鍵是在那里,為什么?

3. 如何做好項目管理的溝通 ?

4. 項目管理前期決策決定項目的85%,為什么?


第一章、什么是問題和問題分析

1)什么是問題?

2)問題的分類。

  日常性問題(還原性問題)

創(chuàng)造性問題(革新性問題)

尋找問題

3)問題解決方式

討論:什么是問題?你們工作中的問題什么類型、

二、什么是問題分析與問題解決

1)什么是問題分析

2)建立問題意識

3)什么是問題解決

討論:常見的問題解決思路有幾種,你們工作中如何解決?

4)如何尋找問題的根源?

5)分析、解決問題的思路:

5W1H、

頭腦風(fēng)暴法、

PDCA 循環(huán)

三不法,

5W1H法

   因果分析法

 三、 問題的決策流程:

第一步:描述決策的目標(biāo)

您想決定什么?

闡明決策目的

 第二步:設(shè)定決策標(biāo)準(zhǔn)

決策的標(biāo)準(zhǔn)是什么?

區(qū)分和分析決策標(biāo)準(zhǔn)

第三步:找出備選方案

   找出所有可能的方案

根據(jù)決策標(biāo)準(zhǔn)比較方案

第四步:風(fēng)險評估并選出最佳方案

預(yù)先審視潛在問題并予以處理

每一個替代方案中的潛在的問題與機會是什么?

選出最佳方案

四、問題解決流程:

第一步:定義問題

1) 認識定義問題

2) 分析問題重點、

3) 明確解決問題的目的、對象、范圍

4) 制定解決問題計劃

第二步:收集事實資料

5) 收集事實和材料

6) 分析事例根源

7) 制定改善方案

8) 評價改善方案

9) 制定具體改善方案

第三步:實施改善方案

10) 實施改善方案

第四步:檢查改善效果

11) 檢查結(jié)果和評估績效

12) 標(biāo)準(zhǔn)化

  你們分析問題的流程是什么?

五、6步問題解決法

1)問題定義及歷史數(shù)據(jù)分析

2)分析問題并列出可能原因(頭腦風(fēng)暴)

3)可能原因優(yōu)先排序

4)制定攻關(guān)改進計劃

5)實施改進

6)評價成果

 

討論:如何推廣到你們公司

討論:什么是問題,有哪些解決方法,常見的工具是什么?

六:結(jié)合公司,問題與措施的練習(xí) p

第一步:描述計劃目標(biāo)

  2 希望的最終結(jié)果是什么?

第二步:制定行動計劃

計劃中使用的標(biāo)準(zhǔn)或關(guān)鍵步驟是什么?

確定必要的任務(wù)、職責(zé)及時限。

第三步:預(yù)測可能出現(xiàn)的問題

辨別可能出現(xiàn)的潛在問題與機會

發(fā)生問題的原因是什么?

第四步:制定相應(yīng)的措施

怎樣預(yù)防問題?

應(yīng)急方案是什么?

第二章、項目與項目管理  (短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)

(一)、項目與管理

     1.項目定義

     2.項目的特征

 討論:什么是項目?

模擬練習(xí):一次結(jié)婚婚宴,要從那些方面準(zhǔn)備?

(二)、項目與項目管理

1. 項目與運作

2. 項目管理特點

3. 未來企業(yè)管理的三大支柱

(三)、項目成功的金三角和制約項目成功的因素

1. 時間(進度

2. 成本

3. 質(zhì)量(績效)

4. 確保項目成功措施的“金三角”,領(lǐng)導(dǎo),管理,應(yīng)用

5. 項目目標(biāo)定義

6. 項目目標(biāo)SMART原則:

結(jié)合公司實際,進行項目目標(biāo)練習(xí)

描述項目背景

項目目標(biāo)主要內(nèi)容:時間,費用,質(zhì)量

階段性目標(biāo):

(四)、項目生命期的主要階段

1.項目的生命周期

2.討論:我們公司項目不同生命期,工作量和投入是怎樣的?

(五)、項目管理的五個過程組

1. 啟動,

2. 規(guī)劃,

3. 執(zhí)行,

4. 控制,

5. 收尾

(六)、項目管理的十大知識領(lǐng)域

       整體管理, 范圍管理,時間管理,成本管理,質(zhì)量管理,

 采購管理,溝通管理,風(fēng)險管理,人力資源管理,項目干系人管理       

(七)、項目管理中常見的問題

討論:項目管理中有哪些問題,如何預(yù)防?

案例討論:狂熱啟動,失敗告終

第三章、項目決策(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)

(一)、項目決策方法

1. 波特的五力模型

2. 競爭戰(zhàn)略藍海戰(zhàn)略

3. 項目決策的四項基本原則

4. 項目決策的SWOT分析方法

生產(chǎn)因素

市場因素

財務(wù)因素

人力資源因素

管理和其它因素

5. 項目決策的風(fēng)險分析方法

6. 項目決策的財務(wù)分析方法

7. 項目決策樹分析方法

8. 項目立項評估技術(shù)

9. 項目啟動和項目團隊

討論:項目職能經(jīng)理權(quán)限,對項目選擇影響?

怎樣開好項目啟動會議

(二)、項目規(guī)劃階段

1. 上新項目的機會分析,一般內(nèi)容

2. 項目的規(guī)劃

3. 項目規(guī)劃成果----項目計劃書

4. 項目規(guī)劃的子過程

討論:你們公司是如何規(guī)劃整體項目計劃?

(三)、項目實施階段

1. 項目的實施準(zhǔn)備

2. 項目計劃執(zhí)行

3. 項目控制

(四)、項目收尾階段

1. 項目驗收

2. 合同收尾

3. 行政收尾

4. 總結(jié)、評價

討論:你是如何規(guī)劃整體項目計劃?

.模擬練習(xí):你們公司各階段角色和需求分解?

練習(xí):結(jié)合公司實際,進行項目管理的決策,運用到剛學(xué)的工具。

 第四章、項目管理一般過程 (短片觀看、案例分析、模擬演練、分析討論)

(一)、項目啟動階段

1. 項目評估與論證

2. 項目核準(zhǔn)與批準(zhǔn)

3. 項目資金籌集

4. 項目啟動和項目團隊

討論:項目職能經(jīng)理權(quán)限,對項目選擇影響?

怎樣開好項目啟動會議

上級組織宣布章程

◎向項目經(jīng)歷授權(quán)

◎介紹項目總體背景

◎介紹項目的目標(biāo)

◎介紹項目的范圍

◎介紹項目的工期

◎介紹項目的成本

◎介紹項目的驗收標(biāo)準(zhǔn)

◎介紹項目的主要干系人

◎介紹項目整體管理流程

◎介紹項目的工作分解

◎介紹項目的組織結(jié)構(gòu)

◎介紹子項目的分工

◎介紹項目人員的分工

◎分發(fā)項目人員的通信錄

◎團隊成員的問題與答復(fù)

◎組織獲得項目成員的承諾

(二)、項目規(guī)劃階段

1. 上新項目的機會分析,一般內(nèi)

2. 項目的規(guī)劃

3. 項目規(guī)劃成果----項目計劃書

4. 項目規(guī)劃的子過程

討論:你們公司是如何規(guī)劃整體項目計劃?

(三)、項目實施階段

1. 項目的實施準(zhǔn)備

2. 項目計劃執(zhí)行

3. 項目控制

(四)、項目收尾階段

1. 項目驗收

2. 合同收尾

3. 行政收尾

4. 總結(jié)、評價

討論:你是如何規(guī)劃整體項目計劃?

.模擬練習(xí):你們公司各階段角色和需求分解?

第五章、項目整體管理(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)

(一) 合同:項目管理的憲法

1. 項目計劃的制定

2. 項目計劃清單

3. 制定項目章程

4. 項目的變更,控制。

討論練習(xí):你們?nèi)绾沃贫ü卷椖空w管理方案

第六章、范圍管理(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)

(一)、項目范圍管理定義

1. 產(chǎn)品范圍

2. 工作范圍

3. 項目范圍計劃

4. 項目范圍說明

案例:1移動通信無線基站維護項目工作分解

(二)、怎樣制定項目工作分解結(jié)構(gòu)WBS(Work Breakdown Structure)

1.可交付成果的分類

2.工作分解的一般步驟

3.工作分解的原則和注意事項

4.項目工作分解結(jié)構(gòu)表

5.工作責(zé)任分配矩陣

工作分解案例:

1湛江無線基站維護項目工作分解

  項目練習(xí):項目范圍練習(xí)

第七章、項目時間管理(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)
(一)、怎樣編制項目任務(wù)書
(二)、怎樣制定項目活動排序

1. 項目進度管理

2. 工作關(guān)系的分類

3. 網(wǎng)絡(luò)圖

4. 關(guān)鍵路徑圖

(三)、怎樣制定項目前導(dǎo)圖
(四)、怎樣用“關(guān)鍵路徑法”計算項目的工期

(五)、確定關(guān)鍵工作和關(guān)鍵線路

練習(xí):基站設(shè)計,安裝,維護項目關(guān)鍵工作和路線是什么?
(六)、怎樣用“甘特圖”安排項目的工期

(七)、練習(xí):基站維護項目網(wǎng)絡(luò)圖 時間排序練習(xí)

移動公司基站建設(shè)工程項目網(wǎng)絡(luò)圖 時間排序
(八)、怎樣編制項目里程碑計劃圖應(yīng)用案例

(九)、您企業(yè)現(xiàn)有的流程都能真正指導(dǎo)員工作業(yè)嗎?流程的每個崗位到底該如何干?崗位工作都怎么標(biāo)準(zhǔn)化、指標(biāo)化?流程老員工的經(jīng)驗和知識怎么傳承給新員工?如何設(shè)計真正能使用的流程……

業(yè)務(wù)流程描述

流程的分析與診斷

流程的持續(xù)優(yōu)化與改進

如何實現(xiàn)精益流程管理

案例分享

第八章、項目人力資源管理(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)

(一)、項目組織結(jié)構(gòu)分析?

1. 職能型

2. 項目型

3. 矩陣型

4. 項目和職能經(jīng)理權(quán)限

討論:項目和職能經(jīng)理權(quán)限,對項目選擇影響?

    各種組織結(jié)構(gòu)對項目執(zhí)行力的影響是什么?

(二) 、項目經(jīng)理的職責(zé):

計劃

組織

控制

協(xié)調(diào)利益相關(guān)者

(三) 、項目經(jīng)理的技能

領(lǐng)導(dǎo)能力

人員開發(fā)能力

溝通技能

人際交往技能

化解壓力能力

問題解決能力

時間管理能力

授權(quán)能力

應(yīng)變能力

(四) 、項目干系人

什么是項目干系人,

項目干系人的需求是什么,

如何平衡需求?

(五) 、項目團隊管理

項目團隊成長階段

有效的項目團隊

團隊有效工作的障礙

做一個有效的團隊成員

團隊建設(shè)

團隊的沖突處理

解決問題九大步驟

A. 討論:基站管理團隊管理問題?

(六) 、怎樣制定項目責(zé)任分配矩陣

(七) 怎樣制定人力資源甘特圖

(八) 、分組實戰(zhàn)訓(xùn)練與點評

討論:項目干系人與識別方法是什么?

 模擬練習(xí):項目人力資源規(guī)劃?

移動通信機房維護責(zé)任分配

第九章、項目成本管理(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)
(一)、怎樣制定項目的費用預(yù)算

1. 項目的成本管理定義和分類

資源計劃

成本估計

成本預(yù)算

成本控制

  項目成本計算方法

從上到下制定預(yù)算

從下到上制定預(yù)算

2. 直接費用,間接費用,管理費用

討論:你們公司怎樣進行成本管理的?

3. 掙得值方法分析成本 費用

4. 成本預(yù)算改進

5. 如何處理費用與時間,質(zhì)量關(guān)系

  案例練習(xí):基站維護項目成本預(yù)算分析

第十章、項目質(zhì)量管理(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)
質(zhì)量大師的聲音-戴明

P:計劃,設(shè)定為了達到目標(biāo)所必須的方法或標(biāo)準(zhǔn)

D:實施:按計劃逐步實施具體工作

C:確認(檢查):確認并檢查實施的效果

A:措施:確認實際效果與計劃差異,并根據(jù)需要采取措施

(一)、項目質(zhì)量定義

1. 項目質(zhì)量管理定義和分類

資源計劃

成本估計

2. 項目質(zhì)量規(guī)劃

3. 質(zhì)量保證

4. 質(zhì)量控制

5. 項目質(zhì)量管理基本原則

6. 項目質(zhì)量管理的方法和工具:

控制圖

要因分析圖

流程圖

  案例練習(xí):1.基站未能開通原因分析及改進措施

             2.傳輸網(wǎng)方案不合理原因分析及對策

             3.安裝空調(diào)拖延原因分析及改進措施

4.基站維護項目質(zhì)量控制流程圖

第十一章、項目溝通管理(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)
(一)、項目溝通管理介紹

1. 項目管理溝通作用

2. 項目溝通的工具和技術(shù)

3. 溝通的障礙

4. 項目經(jīng)理溝通矩陣圖

5. 怎樣做好項目干系人的溝通

6. 項目團隊成功的黃金法則

(二)、分組實戰(zhàn)訓(xùn)練與點評

B. 1.討論:項目溝通計劃是什么?

C. 2.模擬練習(xí):基站安裝項目經(jīng)理溝通矩陣圖

基站維護項目經(jīng)理溝通矩陣圖

第十章、項目風(fēng)險管理(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論)
(一)、項目風(fēng)險的定義

風(fēng)險的特征

成功風(fēng)險管理原則

風(fēng)險管理工具表

1.討論:移動機房風(fēng)險項目管理表

第十章、問題解決之道(案例分析、示范指導(dǎo)、模擬演練、頭腦風(fēng)暴)

一、領(lǐng)導(dǎo),管理和技術(shù)同行,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵

(一)、領(lǐng)導(dǎo)先行

(二)、項目管理,管理與技術(shù)同行

(三)、技術(shù)先行的誤區(qū)

(四)、項目化管理組織

(五)、前期決策是關(guān)鍵
二、公司從上到下目標(biāo)明確,項目管理推動動力

(一)、為什么要推行項目管理

(二)、擴大宣誓會議

三、專項組織架構(gòu),常規(guī)化

(一)部門組織設(shè)置 

(二)項目協(xié)助部門專職人員

(三)總經(jīng)理辦公室項目領(lǐng)導(dǎo)

1. 事務(wù)團隊——有關(guān)項目的骨干團隊,工作

2. 產(chǎn)品團隊——對與生產(chǎn)有關(guān)的成本單位進行定義。

3. 流程團隊——有關(guān)流程成本單位的定義

4. SE團隊——在制作成本數(shù)據(jù)庫時,應(yīng)根據(jù)各團隊請求的成本資料制作用于項目開發(fā)的數(shù)據(jù)庫。

5. 項目團隊

四、大題細做

考慮項目周全

五、關(guān)注重點

    關(guān)注項目的關(guān)鍵路徑,關(guān)鍵點,關(guān)鍵

六、戰(zhàn)略第一

   戰(zhàn)略方向決策成敗,方向錯了,執(zhí)行力越好,損失越大。

七、以人為本

    關(guān)心員工,關(guān)心相關(guān)利益人

八、項目化小組

(一)、動員小組成立 

(二)、成果展示推廣會議

(三)、合理化建議

九、項目管理配套制度

(一)、管理制度 

(二)、績效制度

(三)、相關(guān)制度和流程,表格

十、全公司,項目管理推進 

(一)、公司項目化管理

(二)、各部門推進項目化管理

十一、創(chuàng)新管理

案例分析:       正反面案例

              

項目管理沙盤訓(xùn)練總結(jié)
總結(jié)與答疑


 
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