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傳統(tǒng)企業(yè)如何通過短視頻帶來增長和變現(xiàn)

主講老師: 李勇 李勇

主講師資:李勇

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡介: 新媒體是數(shù)字化時(shí)代的產(chǎn)物,利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、移動(dòng)通信技術(shù)和其他信息技術(shù),通過電腦、手機(jī)、平板等設(shè)備向用戶提供信息和服務(wù)。新媒體形式多樣,包括社交媒體、博客、播客、網(wǎng)絡(luò)電視等,具有交互性、即時(shí)性、個(gè)性化等特點(diǎn)。它打破了傳統(tǒng)媒體的時(shí)間和空間限制,讓用戶能隨時(shí)隨地獲取和分享信息。新媒體的崛起改變了信息傳播方式,對(duì)社會(huì)、文化和經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2024-02-28 11:06

 

 

培訓(xùn)對(duì)象:產(chǎn)品中心,運(yùn)營中心,技術(shù)中心,客服中心等管理運(yùn)營相關(guān)人士

 

課程時(shí)間:2 (12小時(shí))

 

課程背景:

短視頻營銷對(duì)企業(yè)發(fā)展有什么幫助?從2017年開始,短視頻進(jìn)入了我們的日常生活。從那以后,人們的視聽內(nèi)容發(fā)生了很大的變化。如今,短視頻的發(fā)展越來越成熟,給每個(gè)參與者很大的發(fā)揮空間,成為一種新的社交語言。而本課程要給大家講的并非是個(gè)人如何做短視頻,而是傳統(tǒng)企業(yè)如何做短視頻,并切實(shí)可以通過新渠道進(jìn)行增長和變現(xiàn)。

 

課程收益:

培訓(xùn)完結(jié)后,學(xué)員能夠:

了解企業(yè)做短視頻的理由

了解傳統(tǒng)企業(yè)短視頻營銷基礎(chǔ)

理解傳統(tǒng)企業(yè)短視頻方向定位

掌握傳統(tǒng)企業(yè)短視頻做的方法

掌握企業(yè)做短視頻的團(tuán)隊(duì)建立和運(yùn)營邏輯

 

課程大綱:

單元

大綱

內(nèi)容

單元一

傳統(tǒng)企業(yè)做短視頻的理由是什么

1. 中國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)化改變對(duì)傳統(tǒng)企業(yè)帶來的影響

2. 傳統(tǒng)企業(yè)營銷渠道的痛點(diǎn)到底是什么

3. 企業(yè)做短視頻有哪些好處?投入成本有多高?現(xiàn)在切入短視頻賽道時(shí)機(jī)如何?

4. 企業(yè)沒有短視頻人才也可以輕松上手進(jìn)入抖音賽道嗎?

單元二

傳統(tǒng)企業(yè)短視頻營銷基礎(chǔ)篇

1. 企業(yè)做短視頻到底是給誰看的?

2. 抖音的底層算法邏輯

3. 抖音賽道是如何認(rèn)識(shí)企業(yè)賬號(hào)的

4. 抖音是如何推薦企業(yè)短視頻的

5. 企業(yè)應(yīng)該如何做好視頻標(biāo)簽的7種方法

6. 現(xiàn)場(chǎng)一對(duì)一專家咨詢輔導(dǎo)(如何讓抖音快速認(rèn)識(shí)你的賬號(hào))

單元三

傳統(tǒng)企業(yè)短視頻營銷方向篇

1. 如何找準(zhǔn)自己在短視頻賽道中的定位

2. 企業(yè)如何在抖音打造三種賬號(hào)類型

3. 不同類型的抖音賬號(hào)如何定義內(nèi)容

4. 零售、招商、批發(fā)、定制、門店引流的不同視頻定位

5. 現(xiàn)場(chǎng)一對(duì)一專家咨詢輔導(dǎo)(賬號(hào)定位)

單元四

傳統(tǒng)企業(yè)短視頻方法篇

1. 快速在抖音平臺(tái)打造爆款的方法

2. 流量低的視頻內(nèi)容如何進(jìn)行優(yōu)化

3. 抖音短視頻快速上熱門的推薦邏輯

4. 高轉(zhuǎn)化高變現(xiàn)賬號(hào)的布局

5. 如何設(shè)計(jì)高變現(xiàn)路徑

6. 現(xiàn)場(chǎng)一對(duì)一專家咨詢輔導(dǎo)(賬號(hào)變現(xiàn))

單元五

傳統(tǒng)企業(yè)短視頻營銷團(tuán)隊(duì)篇

1. 如何正確的組建抖音短視頻運(yùn)營團(tuán)隊(duì)

2. 短視頻運(yùn)營人才的底層能力要求

3. 啟動(dòng)短視頻團(tuán)隊(duì)的人數(shù)和流程

4. 矩陣團(tuán)隊(duì)的組建方法

5. 如何設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)分工、晉升及考核機(jī)制

單元六

傳統(tǒng)企業(yè)短視頻營銷運(yùn)營篇

1. 如何做好短視頻運(yùn)營工作計(jì)劃

2. 如何確保短視頻工作計(jì)劃的落地

3. 如何規(guī)避運(yùn)營過程中的坑

4. 傳統(tǒng)營銷模式切換數(shù)字化營銷賽道的運(yùn)營硬核


 
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