黨建經(jīng)驗(yàn)萃取工作坊課程大綱

一、適用情景

黨建經(jīng)驗(yàn)需要傳播

優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)或個(gè)人業(yè)績(jī)突出

新人入職急需培養(yǎng)時(shí)

二、工作坊價(jià)值

1、產(chǎn)出黨組織或個(gè)人的工作流程

2、整理出某個(gè)黨員或黨組織的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)

3、研討出經(jīng)驗(yàn)遷移的具體工作舉措

4、整理出黨建工作的經(jīng)典案例

三、 時(shí)間及人數(shù)

1. 依據(jù)產(chǎn)出成果的挑戰(zhàn)難度、成果顆粒度等，現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施一至兩天，每天6-7個(gè)小時(shí)；

2. 參與者人數(shù)，在12-30人為佳，最多不宜超過35人

四、工作坊通用流程

（一）工作坊前準(zhǔn)備工作

1.與發(fā)起人訪談，明確項(xiàng)目需求、工作坊定位（拿產(chǎn)出、長(zhǎng)技能、促融合之間的比重）

2.確定目標(biāo)產(chǎn)出（框架結(jié)構(gòu)組成、顆粒度）及具體應(yīng)用場(chǎng)景

3.選定合適的參與者，收集參與者的期望

4.提前選定和布置合適的場(chǎng)地等

備注：客戶發(fā)起人需要提前一周填寫《工作坊需求確認(rèn)表》或者《工作坊流程設(shè)計(jì)》的表頭部分。

（二）工作坊現(xiàn)場(chǎng)關(guān)鍵流程

1.發(fā)起人講述工作坊的主題、發(fā)起原因、目標(biāo)產(chǎn)出、應(yīng)用場(chǎng)景

2.引導(dǎo)者入場(chǎng)，參與者之間人際連接，引導(dǎo)者介紹工作坊的主體流程和參與規(guī)則等

3.開啟黨建品牌萃取之路 

l 聚焦萃取的主題并界定萃取范圍

l 按照不同場(chǎng)景設(shè)定萃取步驟

l 分組進(jìn)行萃取，引導(dǎo)師負(fù)責(zé)引導(dǎo)

l 共創(chuàng)成果

備注：待《工作坊需求確認(rèn)表》發(fā)起人確認(rèn)后，依據(jù)工作坊發(fā)起人的需求、經(jīng)驗(yàn)萃取定位和目標(biāo)側(cè)重等，進(jìn)行個(gè)性化設(shè)計(jì)。

四、 講師團(tuán)隊(duì)：工作坊引導(dǎo)師+黨建內(nèi)容專家