主講老師: | 胡冬梅 | |
課時安排: | 1-2天,6小時/天 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 近些年來, 國內(nèi)外的上市公司頻頻出事,比如我國的“銀廣夏”、“瓊民源” ,美國的“安然事件”、“ 世通事件”等等,舉不勝舉。如果要找原因,可以說我國公司的內(nèi)部控制或者風險管理體系未建立、不健全;而美國的內(nèi)部控制理論研究已有近百年歷史,現(xiàn)在美國的公司都有一套完整的、規(guī)范的財務會計管理制度,有一整套完善的授權(quán)、審批、操作規(guī)范、監(jiān)督的內(nèi)部控制制度,但仍存在失敗案例,故作為財務人員對企業(yè)內(nèi)部控制還須不斷的探討、研究和學習。 | |
內(nèi)訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2022-12-01 10:58 |
【課程背景】
企業(yè)是在一定的環(huán)境中發(fā)展的,企業(yè)所處的環(huán)境分為外部環(huán)境與內(nèi)部環(huán)境,企業(yè)不論是制定戰(zhàn)略規(guī)劃還是風險管理,都必須分析環(huán)境,因為環(huán)境對企業(yè)的影響不可低估,更不能不引起重視。
外部環(huán)境包括社會環(huán)境和行業(yè)環(huán)境,企業(yè)的外部環(huán)境,企業(yè)很少有能力去改造,一般都是接受。但內(nèi)部環(huán)境可就大不一樣了,它對企業(yè)實施內(nèi)部控制影響極大,必須認真對待和加以研究、改造。
近些年來, 國內(nèi)外的上市公司頻頻出事,比如我國的“銀廣夏”、“瓊民源” ,美國的“安然事件”、“ 世通事件”等等,舉不勝舉。如果要找原因,可以說我國公司的內(nèi)部控制或者風險管理體系未建立、不健全;而美國的內(nèi)部控制理論研究已有近百年歷史,現(xiàn)在美國的公司都有一套完整的、規(guī)范的財務會計管理制度,有一整套完善的授權(quán)、審批、操作規(guī)范、監(jiān)督的內(nèi)部控制制度,但仍存在失敗案例,故作為財務人員對企業(yè)內(nèi)部控制還須不斷的探討、研究和學習。
【課程時長】6-12小時
【課程大綱】
一、內(nèi)部控制概述及失敗案例
1、內(nèi)部控制產(chǎn)生的主要動因
2、內(nèi)部控制的分類
3、內(nèi)部控制的重要作用
4、內(nèi)部控制產(chǎn)生的主要動因
5、內(nèi)控失效案例
二、內(nèi)部控制的發(fā)展
1、內(nèi)部牽制階段
2、內(nèi)部控制論階段
3、內(nèi)部控制結(jié)構(gòu)論階段
4、內(nèi)部控制框架論階段
5、內(nèi)部控制的最新發(fā)展
三、內(nèi)部控制的基本方式概念
1、內(nèi)部控制產(chǎn)生的動因是什么?
2、內(nèi)部控制發(fā)展經(jīng)歷了哪幾個比較重要的發(fā)展階段?
3、內(nèi)部控制的原則有哪些?
4、如何理解內(nèi)部控制中的“合理保證”思想?
四、內(nèi)部控制五要素
1、內(nèi)部環(huán)境
1)、職責分工和制衡機制
2)、人力資源政策
3)文化建設
4)法制教育
2、風險評估
1)、確定相應的風險承受度
2)、識別內(nèi)部風險
3)、識別外部風險
4)、風險分析
5)、確定風險應對策略
6)、調(diào)整風險應對策略
3、控制活動
1)不相容職務分離控制
2)、授權(quán)審批控制
3)、會計系統(tǒng)控制
4)、財產(chǎn)保護控制
5)、預算控制
6)、運營分析控制
7)、績效考評控制
4、信息與溝通
1)建立信息與溝通制度
2)、獲取內(nèi)部信息
3)、獲取外部信息
4)、溝通和反饋
5、內(nèi)部監(jiān)督
1)、建立內(nèi)部控制監(jiān)督制度
2)、制定內(nèi)部控制缺陷認定標準
3)、內(nèi)部控制自我評價
4)、職責分工和制衡機制
5)確定風險應對策略
6)、不相容職務分離控制
7)、建立反舞弊機制
8)、制定內(nèi)部控制缺陷認定標準
五、控制活動類指引研究
1、資金活動
(1)應當關(guān)注的風險(2)籌資(3)投資(4)營運
2、采購業(yè)務
(1)應當關(guān)注的風險(2)購買(三)付款
3、資產(chǎn)管理
(一)應當關(guān)注的風險(2)存貨(3)固定資產(chǎn)
4、銷售業(yè)務
(1)應當關(guān)注的風險(2)銷售(3)收款
5、研究與開發(fā)
(1)應當關(guān)注的風險(2)立項與研究(3)開發(fā)與保護
6、工程項目
(1)應當關(guān)注的風險(2)工程立項(3)工程招標(4)工程造價(5)工程建設(6)工程驗收
7、擔保業(yè)務
(1)應當關(guān)注的風險(2)調(diào)查評估與審批(3)執(zhí)行與監(jiān)控
8、業(yè)務外包
(1)應當關(guān)注的風險(2)承包方選擇(3)業(yè)務外包實施
9、財務報告
(1)應當關(guān)注的風險(2)財務報告的編制(3)財務報告的對外提供(4)財務報告的分析利用
企業(yè)價值觀: 誠信做人,負責做事,實效主義,追求共贏
京公網(wǎng)安備 11011502001314號