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Deepseek助力組織及個(gè)人降本增效

主講老師: 王長(zhǎng)樂(lè) 王長(zhǎng)樂(lè)

主講師資:王長(zhǎng)樂(lè)

課時(shí)安排: 1天,6小時(shí)/天
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡(jiǎn)介: 請(qǐng)看詳細(xì)課程介紹
內(nèi)訓(xùn)課程分類(lèi): 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤(pán)模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶(hù)管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2025-03-12 13:27

《Deepseek助力組織及個(gè)人降本增效》

主講:王長(zhǎng)樂(lè)老師

【課程背景】

在當(dāng)今激烈競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)面臨著成本不斷攀升和效率低下的雙重挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的人工文檔處理、數(shù)據(jù)整合和報(bào)告生成,不僅耗費(fèi)大量人力資源,還常常因手動(dòng)操作失誤而導(dǎo)致返工,嚴(yán)重影響決策的時(shí)效性和準(zhǔn)確性??头图夹g(shù)支持部門(mén)每天要重復(fù)處理大量常見(jiàn)問(wèn)題,導(dǎo)致響應(yīng)速度緩慢,客戶(hù)滿(mǎn)意度降低;軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中,人工編寫(xiě)和調(diào)試代碼更是使得開(kāi)發(fā)周期延長(zhǎng)、后期維護(hù)成本高企。這些問(wèn)題已經(jīng)不再是簡(jiǎn)單的管理難題,而是直接影響企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的棘手痛點(diǎn)。

與此同時(shí),企業(yè)內(nèi)部的知識(shí)管理和員工培訓(xùn)也陷入了信息更新滯后、內(nèi)容重復(fù)冗余的困境。傳統(tǒng)培訓(xùn)方式依賴(lài)大量人力和時(shí)間投入,難以滿(mǎn)足快速變化的業(yè)務(wù)需求;內(nèi)部知識(shí)庫(kù)常常存在信息孤島現(xiàn)象,員工難以快速獲得最新知識(shí)和技能。這些問(wèn)題使得企業(yè)在成本控制和效率提升方面始終處于被動(dòng)狀態(tài),迫切需要一種能夠?qū)崿F(xiàn)自動(dòng)化和智能化管理的解決方案,從根本上解決重復(fù)勞動(dòng)和低效作業(yè)的難題。

本課程正是在這一背景下應(yīng)運(yùn)而生,旨在幫助企業(yè)利用Deepseek及先進(jìn)的AIGC技術(shù),重構(gòu)工作流程,自動(dòng)化數(shù)據(jù)采集、分析及報(bào)告生成,構(gòu)建智能客服、代碼生成和知識(shí)管理系統(tǒng),從而實(shí)現(xiàn)全流程降本增效。課程將通過(guò)具體案例和工具實(shí)操,直擊企業(yè)在實(shí)際運(yùn)營(yíng)中遇到的核心痛點(diǎn),提供切實(shí)可行的解決方案,助力企業(yè)在降本的同時(shí)實(shí)現(xiàn)效率大幅提升,為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供堅(jiān)實(shí)技術(shù)支撐。

【課程收益】

ü  精準(zhǔn)降本:學(xué)員能夠精準(zhǔn)識(shí)別企業(yè)降本增效的核心成本痛點(diǎn),并構(gòu)建科學(xué)的成本核算指標(biāo)體系,推動(dòng)企業(yè)整體成本降低60%以上。

ü  效能提升:掌握Deepseek在文檔自動(dòng)生成、智能客服和代碼自動(dòng)化中的應(yīng)用技巧,實(shí)現(xiàn)工作流程自動(dòng)化,提升效率達(dá)50%以上。

ü  科學(xué)決策:學(xué)會(huì)利用AIGC技術(shù)自動(dòng)采集、清洗和分析數(shù)據(jù),建立實(shí)時(shí)監(jiān)控和預(yù)警機(jī)制,為決策提供數(shù)據(jù)支持,降低返工和維護(hù)費(fèi)用。

ü  員工成長(zhǎng):掌握智能知識(shí)管理,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部知識(shí)共享成本降低40%-50%,促進(jìn)員工快速成長(zhǎng)。

【課程特色】

實(shí)戰(zhàn),解真問(wèn)題;好學(xué),一聽(tīng)就懂;好用,學(xué)了就用;互動(dòng),參與感強(qiáng)。

【課程對(duì)象】

企業(yè)高層管理者

決策者:如CEO、COO、CTO等,關(guān)注企業(yè)整體成本控制和運(yùn)營(yíng)效率提升。

戰(zhàn)略規(guī)劃負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)制定企業(yè)降本增效戰(zhàn)略、資源配置和長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃的管理者。

中層管理人員及部門(mén)負(fù)責(zé)人

運(yùn)營(yíng)管理者:對(duì)企業(yè)內(nèi)部流程優(yōu)化和成本管控有直接責(zé)任的部門(mén)負(fù)責(zé)人。

技術(shù)及研發(fā)部門(mén)負(fù)責(zé)人:關(guān)注軟件開(kāi)發(fā)、代碼維護(hù)和技術(shù)支持流程改進(jìn)的管理者。

客服及支持團(tuán)隊(duì)主管:負(fù)責(zé)客戶(hù)服務(wù)、技術(shù)支持以及提升客戶(hù)滿(mǎn)意度與服務(wù)效率的管理者。

數(shù)據(jù)分析與決策支持負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)采集、分析和報(bào)告生成的專(zhuān)業(yè)管理人員

【課程時(shí)間】

1天(6小時(shí)/天)

【課程大綱】

一、如何識(shí)別并量化企業(yè)中的降本痛點(diǎn)?

1.為什么要精準(zhǔn)識(shí)別成本痛點(diǎn)?

?  企業(yè)成本構(gòu)成與隱形浪費(fèi)(探討人工成本、重復(fù)勞動(dòng)、數(shù)據(jù)錯(cuò)誤及返工成本)

?  降本痛點(diǎn)與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)聯(lián)(分析降本對(duì)企業(yè)資源配置和運(yùn)營(yíng)效率的影響)

2.如何建立科學(xué)的成本核算指標(biāo)體系?

?  指標(biāo)選擇與量化方法

?  數(shù)據(jù)采集與分析流程

二、DeepSeek 如何快速入門(mén)使用?

1.     DeepSeek是什么?

?  AI+國(guó)產(chǎn)+免費(fèi)+開(kāi)源

2.     DeepSeek能夠做什么?

?  文本生成

?  語(yǔ)言理解

?  代碼編程

?  可視化繪圖

3.     DeepSeek怎么用?

?  deepseek在線使用

?  如何進(jìn)行本地部署

4.     DeepSeek使用過(guò)程中有哪些“坑”?

?  不開(kāi)深度思考

?  深度思考和聯(lián)網(wǎng)搜索一起開(kāi)

?  AI說(shuō)的全信

三、如何給DeepSeek下指令?

三種給AI下指令的三種方法

?  自然流淌法

?  結(jié)構(gòu)化指令法

?  反客為主法

案例分析:如何從低效提示優(yōu)化為高效提示

四、如何讓DeepSeek更高質(zhì)量的輸出

?  多角色互動(dòng)法

?  打壓表?yè)P(yáng)法

?  打破砂鍋法

?  威逼利誘法

五、AI降本增效的場(chǎng)景有哪些?

1、信息獲取

?  講解傳統(tǒng)搜索與AI智能搜索的區(qū)別

?  案例分析:展示智能搜索如何優(yōu)化信息獲取及信息處理

?  AI文件、文獻(xiàn)結(jié)構(gòu)化分析

n  案例解析:展示自動(dòng)文獻(xiàn)結(jié)構(gòu)化分析實(shí)例

n  講解如何提取關(guān)鍵信息、構(gòu)建知識(shí)圖譜

2、數(shù)據(jù)洞察

?  數(shù)據(jù)洞察的底層邏輯:從非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)(報(bào)告、會(huì)議記錄、郵件)到結(jié)構(gòu)化分析

?  非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)的特征

?  講解報(bào)告、會(huì)議記錄、郵件等非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)的共性

?  案例練習(xí):對(duì)會(huì)議記錄進(jìn)行結(jié)構(gòu)分析

3、管理決策

?  表象問(wèn)題與根本原因分析

n  講解常見(jiàn)團(tuán)隊(duì)管理問(wèn)題及其背后深層原因

?  AI輔助問(wèn)題診斷

n  介紹利用結(jié)構(gòu)化思考方法診斷團(tuán)隊(duì)管理問(wèn)題

?  課堂實(shí)操:模擬使用AI工具分析,發(fā)現(xiàn)潛在矛盾

4、文件生成

?  論文、立項(xiàng)書(shū)、結(jié)題報(bào)告的生成

n  分析不同文檔類(lèi)型的要求與自動(dòng)生成方法

n  案例解析:展示自動(dòng)生成報(bào)告的實(shí)際應(yīng)用效果

?  模板優(yōu)化與內(nèi)容定制

n  探討如何在模板化基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)個(gè)性化定制

n  小練習(xí):學(xué)員分組設(shè)計(jì)一份定制化的立項(xiàng)報(bào)告模板

?  AI輔助PPT生成

n  常見(jiàn)AI+PPT工具介紹

n  AI輔助PPT生成邏輯講解

n  課堂練習(xí):生成工作崗位相關(guān)PPT

六、定制化個(gè)人AI助理(Agent智能體)

1、AI智能體搭建

?  智能體基礎(chǔ)架構(gòu)設(shè)計(jì)

n  講解智能體常用AI工具及操作

n  案例分析:解析論文閱讀整理智能體的實(shí)際架構(gòu)

?  行業(yè)場(chǎng)景智能體搭建

n  介紹如何根據(jù)行業(yè)需求定制智能體(如市場(chǎng)活動(dòng)策劃)

n  小組實(shí)踐:學(xué)員分組討論并設(shè)計(jì)適合本單位的智能體原型

2、智能體搭建練習(xí)

?  分配具體任務(wù),要求學(xué)員使用現(xiàn)有平臺(tái)搭建簡(jiǎn)單的個(gè)人AI助理

n  現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo):講師巡回答疑、提供技術(shù)支持

?  成果展示與反饋

n  每組展示所搭建智能體的功能與使用流程

?  評(píng)估討論:各組互評(píng)并討論優(yōu)化方案

七、如何將所學(xué)知識(shí)落地,并推動(dòng)工作效率的持續(xù)提升?

1.關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)如何回顧與內(nèi)化

2.實(shí)操經(jīng)驗(yàn)與問(wèn)題解決策略匯總

 
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