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李平凡

職場效能提升專家
李平凡老師常駐地區(qū):沈陽
李平凡老師簡介:李平凡老師個人簡介:15年大型企業(yè)管理實戰(zhàn)經驗東北大學客座教授講師認證:《教練技術》認證,《引導魔法箱》認證曾任:中郵保險(國有企業(yè))遼寧分公司|營業(yè)部業(yè)務管理曾任:中國郵政(世界500

李平凡老師個人簡介: 

15年大型企業(yè)管理實戰(zhàn)經驗

東北大學客座教授

講師認證:《教練技術》認證,《引導魔法箱》認證

曾任:中郵保險(國有企業(yè))遼寧分公司|營業(yè)部業(yè)務管理

曾任:中國郵政(世界500強)遼寧分公司|金融業(yè)務部業(yè)務管理

曾任:太平洋保險遼寧省分公司(世界500強)|培訓技術總監(jiān)

曾為太平洋保險公司萃取整合一線管理經驗到案例庫,供10w+員工學習,并引入到鯤鵬項目(太保全國性績優(yōu)培養(yǎng)項目),其中高效溝通管理的三個案例成功推廣至全國

擅長領域:目標管理、高效溝通、情緒管理、教練式管理、高績效團隊打造等

 

實戰(zhàn)經驗:

10年培訓經驗,基本全權負責國內兩家知名保險企業(yè)遼寧全省多家分公司保險團隊的管理效能提升培訓,針對不同管理層多維提升保險公司多層管理效能提升:

? 針對太平洋保險新晉主管“重業(yè)務,管理關注不足”的現狀,制定了新晉主管高效團隊管理培優(yōu)方案,主辦銜接訓練班、績優(yōu)班等培訓班級,開展《主任的定位與職責》《團隊管理》《目標制定》等培訓,加強新晉管理者的團隊管理能力,平均40+場/年,累計助力公司30+新主任成功晉升。

? 針對太平洋保險業(yè)務團隊績效不理想的情況,為團隊管理者制定一套《績優(yōu)團隊打造》方案,并進行訓后跟蹤輔導,形成教練式的團隊管理方略,助力團隊實現從0到收入百萬的新業(yè)務開發(fā)及業(yè)務重啟。

? 為了提高團隊溝通效能,針對性為太平洋保險公司(遼寧)全員進行《教練式溝通》《主管過程管理》《高品質溝通》等系列課程賦能,平均100場/年,最終實現全省營銷人員高效溝通技能培訓全覆蓋。

 

部分授課案例:

《教練技術激活高績效團隊》30+期:遼寧水資源集團、建設銀行河南省分行、新疆塔城政府、三一重工沈陽分公司、太平洋保險遼寧分公司、建信人壽河南分公司、太平洋保險上海分公司、東北大學、國家電網白樺分公司等

《管理者角色認知》25+期:大連住化(日企)、昌寧縣政府、太平洋保險遼寧分公司、一汽解放大柴等

職場壓力管理與陽光心態(tài)》30+期:南寧市政府、遼寧省婦聯、東北大學、鞍鋼集團、遼寧省煙草、愛爾眼科遼寧分公司、樊登讀書會遼寧分會、太平洋保險遼寧分公司等

《團隊融合創(chuàng)新工作坊》10+期:遼寧省委宣傳部、太平洋保險鯤鵬項目團隊、樊登讀書會、東北大學等

 

主講課程:

《企業(yè)管理助力引擎——高績效教練技術》

《高效引導——團隊高質量決策技術》

《MBTI——直擊人心的管理溝通技術》

《高品質溝通——讓組織更高效的溝通力》

《情緒調節(jié)器——職場壓力管理與陽光心態(tài)》

《走出誤區(qū)——新晉管理者晉升之道》

 

授課風格:

★ 課堂氛圍好:授課風格知性自然、生動有趣、富有感染力。

★ 經驗分享多:講師具有豐富的團隊管理培訓經驗,在課程中將實戰(zhàn)經驗分享,讓學員能夠更直觀的學習知識;

★ 引導方式廣:善于運用啟發(fā)式培訓、互動式培訓、教練式培訓、引導式培訓等方式,充分調動學員的積極性和主動性。

 

部分服務客戶:

保險業(yè):太平洋保險上海分公司、太平洋保險遼寧分公司(丹東中支,營口中支、鞍山中支、沈陽中支、撫順中支、本溪中支,阜新中支、朝陽中支、險盤錦中支等全省59家機構)、中郵保險總部、河南省建信人壽等

銀行:中國建設銀行遼寧省分行、中國建設銀行河南省分行、安陽市建設銀行、中國郵儲銀行遼寧省分行、中國郵儲銀行本溪分行、中國郵儲銀行沈陽分行、吉林市郵儲銀行、延吉市郵儲銀行等

國企:國家電網分吉林公司、國家電網白樺分公司、一汽解放大柴、三一重工、遼寧省煙草、鞍鋼集團、遼寧省水資源集團、愛爾眼科遼寧省公司、大連住化(日企)、中國郵政(遼寧分公司、沈陽分公司、撫順分公司、鐵嶺分公司、鞍山分公司、葫蘆島分公司、鐵嶺分公司)等

政府機關:新疆塔城市政府、廣西南寧市政府、云南昌寧縣政府、遼寧省委宣傳部、遼寧省婦聯等

 

部分客戶評價:

李老師,你的課程是這次項目中公認最有收獲的,我們對在職場的溝通表達有了更深刻的認識,尤其是和下屬交待工作這部分,很實用!也是這次打分最高的老師,期待再次聽到李老師的授課!

——南寧市政府接待辦  京主任

原來團隊融合的引導式培訓能夠這樣激活團隊,并且在創(chuàng)造的基礎上讓管理人員將過去的工作進行了提煉和升華,李老師的精彩組織引導,團隊融合課程很成功!

——遼寧省委宣傳部  黃主任

學員評價很高,我們決心回去將情緒管理在職場中應用起來,期待減少職場的壓力,讓工作和生活更美好。也希望李老師再來東北大學給研修班學員賦能!

——東北大學繼續(xù)教育學院  田主任

李老師的課程讓我們意猶未盡,您的課程我們現在太需要了,讓我們從管理角度但認識到溝通表達的重要!我也希望其他政府機關的同事能聽到這樣的課程,在職場配合上和溝通表達上一定會有系統(tǒng)的提升!

——南寧市政府接待辦  黃主任

這堂課無論是從壓力的管理還是情緒的梳理,不是單純從心理學的理論角度來講,而是融合到了更多的工作場景,讓我們豁然開朗,接下來能夠學以致用,此后如果有困惑還望老師多加指導!

                                          ——愛爾眼科MBA人力資源部  夏部長

 
 
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