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網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)
管理培訓(xùn)
【課程目的】?了解銀行轉(zhuǎn)型發(fā)展趨勢(shì)，把握銀行轉(zhuǎn)型對(duì)運(yùn)營(yíng)管理的新要求?學(xué)習(xí)“互聯(lián)網(wǎng)+”的思維和方式，提供新運(yùn)營(yíng)管理思路和新
2024-01-29 13:57
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農(nóng)商銀行運(yùn)營(yíng)
管理培訓(xùn)
【課程目的】?了解銀行轉(zhuǎn)型發(fā)展趨勢(shì)，把握銀行轉(zhuǎn)型對(duì)運(yùn)營(yíng)管理的新要求?學(xué)習(xí)“互聯(lián)網(wǎng)+”的思維和方式，提供新運(yùn)營(yíng)管理思路和新
2024-01-29 13:39
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內(nèi)控
管理培訓(xùn)
課程目標(biāo)：學(xué)習(xí)了解內(nèi)控及管理體系的鞏固與實(shí)施，推動(dòng)企業(yè)的管理工作更加規(guī)范、高效，提升組織的運(yùn)營(yíng)效率，提高公司治理水平。課
2024-01-29 13:38
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網(wǎng)點(diǎn)綜合管理與網(wǎng)格化營(yíng)銷(xiāo)
管理培訓(xùn)
項(xiàng)目背景----------------------------------------------------------自進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代以來(lái)，網(wǎng)格化已成為中國(guó)眾多大行業(yè)機(jī)構(gòu)的
2024-01-25 14:20
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5S+Safety實(shí)戰(zhàn)與可視化
管理培訓(xùn)
課程背景：5S 作為日本企業(yè)改善的源點(diǎn)，對(duì)日本企業(yè)的發(fā)展做出了重要的貢獻(xiàn)。但在中國(guó)，很多企業(yè)推行 5S 好像并沒(méi)有發(fā)揮其應(yīng)有的
2024-01-15 11:20
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目標(biāo)
管理培訓(xùn)
大綱
【課程背景】企業(yè)里有不少的管理者沒(méi)有清晰的、明確的目標(biāo)，摸著石頭過(guò)河，走到哪里算哪里；目標(biāo)大而空，聽(tīng)起來(lái)像口號(hào)，喊起來(lái)振
2024-01-12 11:27
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勞動(dòng)關(guān)系
管理培訓(xùn)
大綱
【課程背景】問(wèn)題分析和思考：為什么有些企業(yè)勞資糾紛日益明顯，而有些企業(yè)卻令人依依不舍？和諧文化需要怎樣打造，企業(yè)的凝聚力
2024-01-12 11:22
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集成產(chǎn)品研發(fā)
管理培訓(xùn)
課程大綱
【課程背景】從“中國(guó)制造”到“中國(guó)創(chuàng)造”，在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天，廉價(jià)勞動(dòng)力及低成本時(shí)代已經(jīng)過(guò)去，企業(yè)要想在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的
2024-01-12 11:21
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非人力資源經(jīng)理的人力資源
管理培訓(xùn)
大綱
【課程背景】作為直線經(jīng)理，您是否會(huì)常常有下面的苦惱：每天忙碌，難得休假-身苦；每天要面對(duì)老板高標(biāo)準(zhǔn)高要求的壓力--心苦；每
2024-01-12 11:16
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從技術(shù)走向
管理培訓(xùn)
大綱
【課程背景】技術(shù)以嚴(yán)謹(jǐn)求進(jìn)，管理以藝術(shù)求精。從技術(shù)工程師到管理帶頭人，這是一個(gè)充滿(mǎn)著痛苦與掙扎的歷練之旅！管理，尤其是現(xiàn)
2024-01-12 11:15
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面議
PMP項(xiàng)目
管理培訓(xùn)
大綱
【課程背景】現(xiàn)代項(xiàng)目管理方法和技術(shù)都已經(jīng)非常成熟，但是在企業(yè)應(yīng)用中如何根據(jù)企業(yè)實(shí)際開(kāi)展實(shí)踐？組織管理中的很多日常運(yùn)作，即
2024-01-12 11:15
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卓越績(jī)效
管理培訓(xùn)
課程收益：一、建立起對(duì)績(jī)效管理的全新認(rèn)識(shí)，并找到適合的方法、從而提高績(jī)效執(zhí)行力。二、提高管理人員對(duì)KPI方面的整體管理技巧
2023-12-22 14:49
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非人力資源經(jīng)理的人力資源
管理培訓(xùn)
培訓(xùn)講師：高思祿培訓(xùn)時(shí)間：2天培訓(xùn)收益：1、提升企業(yè)管理者的人員發(fā)展意識(shí)；2、強(qiáng)化企業(yè)管理者的人力資源管理認(rèn)知；3、明確管理
2023-12-22 12:38
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KPI績(jī)效
管理培訓(xùn)
培訓(xùn)講師：高思祿培訓(xùn)時(shí)間：1天培訓(xùn)收益：1、提升績(jī)效管理、考核、評(píng)估、面談的技巧；2、理解績(jī)效管理的本質(zhì)，掌握影響績(jī)效的因
2023-12-22 12:29
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新入職員工風(fēng)險(xiǎn)
管理培訓(xùn)
大綱
【培訓(xùn)對(duì)象】：新入職員工【課程時(shí)間】：2天（12小時(shí)）【培訓(xùn)形式】：講授原理、案例分析，案例研討【課程大綱】：第一部分 銀行
2023-12-20 16:14
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商業(yè)銀行全面風(fēng)險(xiǎn)
管理培訓(xùn)
大綱
課程對(duì)象：信貸主管、行長(zhǎng)、合規(guī)管理人員等課程時(shí)間：2天授課形式：講授原理、案例分析，案例研討課程大綱：一、商業(yè)銀行全面風(fēng)
2023-12-20 16:10
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贏在中層 提升領(lǐng)導(dǎo)者的管理能力——中高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人
管理培訓(xùn)
我們的培訓(xùn)課程將使你的思考和行動(dòng)方式發(fā)生變化，從而幫助你取得更大的成就,從而提升了組織的整體能力。從“獵狗與兔子”談起—3
2023-12-18 14:30
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如何優(yōu)秀地展示和營(yíng)銷(xiāo)自己——中高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人
管理培訓(xùn)
第一篇如何營(yíng)銷(xiāo)與展示自己的理論基礎(chǔ)一、如何營(yíng)銷(xiāo)自己-11、哈佛大學(xué)有一個(gè)非常著名的關(guān)于目標(biāo)的調(diào)查案例: 心靈先到達(dá)那個(gè)地方2、
2023-12-18 13:54
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目標(biāo)管理與時(shí)間
管理培訓(xùn)
大綱——企業(yè)管理訓(xùn)練系列課程
培訓(xùn)方式：講師講解、案例分析、小組討論、角色扮演、個(gè)別咨詢(xún)等互動(dòng)式培訓(xùn)方式。以上內(nèi)容的培訓(xùn)需要一到二天時(shí)間。培訓(xùn)大綱：第
2023-12-18 13:23
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面議
商業(yè)銀行營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)
管理培訓(xùn)
課程背景：隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈，越來(lái)越多的商業(yè)銀行深刻的意識(shí)到，銀行不能僅僅依靠一兩個(gè)銷(xiāo)售精英來(lái)支撐整個(gè)市場(chǎng)，要想在競(jìng)爭(zhēng)中
2023-12-13 12:47
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