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高效團(tuán)建設(shè)與
管理
對(duì)象總經(jīng)理、中高層
管理
人員及帶團(tuán)隊(duì)的
管理
人員目的掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)
管理
模式,領(lǐng)悟團(tuán)隊(duì)建設(shè)要點(diǎn),學(xué)會(huì)打造團(tuán)隊(duì)生態(tài)體系課程目的
管理
者*
2022-05-29 09:39
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)法律問題
背景:隨著環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻,國家監(jiān)管力度加大,環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)訴訟案件逐漸增多,企業(yè)因此遭受行政處罰、停
2022-05-29 09:38
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
商務(wù)法律基礎(chǔ)知識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)
管理
背景:企業(yè)的日常經(jīng)營離不開法律風(fēng)險(xiǎn)
管理
。面對(duì)無處不在的企業(yè)經(jīng)營法律風(fēng)險(xiǎn),比如企業(yè)內(nèi)部流程
管理
的法律風(fēng)險(xiǎn),合同審核及糾紛處
2022-05-28 09:54
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
企業(yè)
管理
與公司治理基礎(chǔ)法律知識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)
管理
背景:企業(yè)的日常經(jīng)營離不開法律風(fēng)險(xiǎn)
管理
。面對(duì)無處不在的企業(yè)經(jīng)營法律風(fēng)險(xiǎn),比如企業(yè)內(nèi)部流程
管理
的法律風(fēng)險(xiǎn),合同審核及糾紛處
2022-05-28 09:52
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
有效溝通與協(xié)調(diào)
【學(xué)員對(duì)象】中高層
管理
者【課程背景】有人曾說:人生的困擾,十之八九都出在人際關(guān)系上;而人際關(guān)系的困擾,十之八九都是不善溝
2022-05-28 09:49
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
國際稅務(wù)
管理
與風(fēng)險(xiǎn)防范
課程背景:伴隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展以及國際分工的不斷擴(kuò)大與深化,經(jīng)濟(jì)全球化已成為當(dāng)今世界的主流。經(jīng)濟(jì)全球化客觀上要求各國
2022-05-28 09:46
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
非人力資源
管理
者的人力資源
管理
實(shí)踐
【學(xué)員對(duì)象】HR從業(yè)者、公司中高層
管理
者【課程背景】部門
管理
者時(shí)常在團(tuán)隊(duì)
管理
中遇到如下困擾:部門人效低下,士氣低落,不知如
2022-05-27 08:49
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
管理
者的識(shí)人用人之道
【學(xué)員對(duì)象】HR從業(yè)者、公司中高層
管理
者【課程背景】俗話說:“選對(duì)人,是前提;巧用人,是關(guān)鍵?!笨此坪?jiǎn)單的“識(shí)人用人”技巧
2022-05-27 08:47
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
員工績(jī)效
管理
體系落地
【學(xué)員對(duì)象】HR從業(yè)者、公司中高層
管理
者【課程背景】績(jī)效
管理
在企業(yè)經(jīng)營中助力戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn),在
管理
中提升規(guī)范化與科學(xué)性,在員
2022-05-27 08:46
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
風(fēng)險(xiǎn)
管理
與《違規(guī)規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究》文件解讀
第一部分:風(fēng)險(xiǎn)
管理
的內(nèi)涵闡述-為什么要導(dǎo)入企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)
管理
-風(fēng)險(xiǎn)控制基本模型-思考 :“風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)”的不同方式?-風(fēng)險(xiǎn)分類-*企業(yè)風(fēng)
2022-05-27 08:44
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
基于成本決策的
管理
會(huì)計(jì)應(yīng)用案例與計(jì)量方法
課程設(shè)計(jì)背景與思路:在當(dāng)前
管理
會(huì)計(jì)相關(guān)指引和中、高級(jí)證書考試指定教材中,理念轉(zhuǎn)變談得多,計(jì)量談的少,而真正的
管理
會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型
2022-05-27 08:43
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
績(jī)效
管理
實(shí)務(wù)與
管理
效率提升
主要內(nèi)容:本課程從績(jī)效
管理
的體系構(gòu)建出發(fā),詳細(xì)介紹戰(zhàn)略性績(jī)效
管理
、基于KPI的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、基于EVA的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、平衡記分卡、集團(tuán)
2022-05-27 08:43
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
企業(yè)化
管理
思維與方法——我說
管理
課程背景:企業(yè)
管理
本身是個(gè)個(gè)性化的過程,進(jìn)而是個(gè)復(fù)雜的過程,在日常的
管理
活動(dòng)中各級(jí)經(jīng)理人員如何建立正確的思維方式,如何運(yùn)
2022-05-27 08:42
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
運(yùn)營
管理
與效能提升
內(nèi)容摘要:本課程運(yùn)營
管理
的體系構(gòu)建出發(fā),詳細(xì)介紹運(yùn)營能力規(guī)劃方法、本量利分析法、選址規(guī)劃、運(yùn)營設(shè)施布置、流水線設(shè)計(jì)與平衡
2022-05-27 08:41
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
敏捷化的供應(yīng)鏈計(jì)劃
管理
一、 供應(yīng)鏈的計(jì)劃
管理
戰(zhàn)略-缺乏協(xié)調(diào)性和系統(tǒng)優(yōu)化的計(jì)劃給企業(yè)生產(chǎn)、存貨和銷售帶來的種種問題-供貨問題-缺料問題-庫存過大的問
2022-05-26 08:21
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
職業(yè)化的采購
管理
一、 職業(yè)化的采購規(guī)劃-采購供應(yīng)戰(zhàn)略-采購與產(chǎn)業(yè)經(jīng)營環(huán)境-采購在供應(yīng)鏈
管理
的戰(zhàn)略位置-從SCOR模型看供應(yīng)鏈的采購業(yè)務(wù)-采購的核心
2022-05-26 08:20
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
從戰(zhàn)略到執(zhí)行-通過績(jī)效
管理
實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)
【課程背景】企業(yè)年年制定戰(zhàn)略,到了年底發(fā)現(xiàn)戰(zhàn)略沒能達(dá)成,到了第二年又繼續(xù)之前經(jīng)歷,問題到底出在哪里?戰(zhàn)略制定后,是不是可
2022-05-26 08:18
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
MPT
管理
才能發(fā)展訓(xùn)練
【課程背景】在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、經(jīng)營環(huán)境日益復(fù)雜的背景下,企業(yè)對(duì)經(jīng)理人的
管理
能力提出了更高的要求。企業(yè)發(fā)展贏在中層,幾乎
2022-05-26 08:17
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
贏在系統(tǒng)-培訓(xùn)體系建立與
管理
【課程背景】伴隨市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)不僅僅局限于4P等領(lǐng)域,而更多的競(jìng)爭(zhēng)是體現(xiàn)在人才領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng),人力資源
2022-05-26 08:14
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
對(duì)話是金-高效溝通技能提升
【課程背景】在我們的工作和生活中,一切的人際信息交互都離不開溝通。盡管溝通的形式多種多樣,但溝通的本質(zhì)就在于 :信息的整
2022-05-26 08:13
[北京]
清大教育研究院
[未核實(shí)]
面議
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